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¿Cuándo tengo derecho al paro? Requisitos, duración y otras cuestiones
El desempleo, conocido coloquialmente como “paro”, es la situación en que se encuentran aquellos trabajadores que o bien han perdido su puesto de trabajo de manera involuntaria (desempleo total) o … Continuar leyendo
Contrato temporal y despido, ¿puedo oponerme?
Una de las causas de extinción válida del contrato prevista en el Estatuto de los Trabajadores lo constituye el artículo 49.1.c que establece: “el contrato de trabajo se extinguirá por … Continuar leyendo
Derechos del trabajador frente a un despido colectivo
Cuando una empresa tiene la intención de extinguir el contrato de trabajo de un importante número de empleados, aparece la figura del despido colectivo o ERE. La particularidad de este … Continuar leyendo
¿Cuándo es necesaria la asistencia de un abogado laboralista?
En el contexto de las relaciones laborales que quedan encuadradas en el marco de los contratos de trabajo, pueden surgir dudas acerca de la legalidad de las medidas aplicadas por … Continuar leyendo
Contratos temporales ilegales, cómo detectarlos
La contratación temporal es una de las principales herramientas para manejar las relaciones laborales en el tejido empresarial actual. El beneficio principal de este tipo de contratación es que el … Continuar leyendo
Despido por disminución en el rendimiento de trabajo
Despido por disminución en el rendimiento de trabajo ¿Qué opciones tengo? El denominado despido por disminución en el rendimiento de trabajo se configura como un despido improcedente de carácter disciplinario, … Continuar leyendo
Despido por cierre de empresa
El cierre de empresa es uno de los supuestos en los que el empresario deberá proceder al despido de todos sus empleados. La cuestión es conocer en qué situación se … Continuar leyendo
Finiquito, que debo hacer si no estoy conforme
¿QUÉ PUEDO HACER SI NO ESTOY DE ACUERDO CON LAS CANTIDADES RECONOCIDAS O SI NO ME LAS ABONAN EN EL FINIQUITO? El fin de un contrato de trabajo, debe entrañar siempre la … Continuar leyendo
Acoso moral en el trabajo y posibilidades de indemnización
ACOSO MORAL EN EL TRABAJO Y POSIBILIDAD DE SOLICITAR LA EXTINCIÓN INDEMNIZADA ASÍ COMO UNA INDEMNIZACIÓN LEGAL POR DAÑOS Y PERJUICIOS En aquellas situaciones en las que un trabajador está … Continuar leyendo
¿Cómo conciliar vida familiar y laboral?
Los Derechos de conciliación de vida laboral y familiar tienen como objetivo redefinir el actual sistema social y económico para que los empleados puedan compatibilizar las diferentes facetas de su … Continuar leyendo
